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Resolución 01572-2025

Tipo

EXT

Número

01572-2025

Materia

Derecho Laboral y Familia

Fuente

Nexus - Poder Judicial de Costa Rica

"VI. [...] En lo que respecta a la posibilidad de modificar los horarios temporal o permanentemente, lo primero que hay que señalar es que desde la contratación las partes pactaron una cláusula de horario flexible, previendo la posibilidad de que la parte empleadora introdujera modificaciones en cuanto a las horas de ingreso y salida del trabajo en atención a las necesidades empresariales. Al respecto la cláusula “4”